人工智能学院6月11日消息（通讯员 付俊虎 王嘉琳 报道）为促进学生干部能力全面发展，培养开拓创新、锐意进取的高素质人才，吸收优秀的同学加入到人工智能学院团委主席团中，以充实壮大学生干部队伍。同时，为实现干部选拔制度化、规范化、公开化，努力建设一支高素质的学生干部队伍。6月10日晚，人工智能学院团委于智能706和707教室开展了第四届团委主席团竞聘活动。人工智能学院团委书记余阳和8位学生会主席担任本次竞聘活动评委。

据悉，本次竞聘活动在经过思想品德、素质导师意见、学业成绩及工作能力，共四个方面的初步选拔后，11名学生干部在学生队伍中脱颖而出。活动伊始，由团委书记余阳借本次机会，表达了对各位学生干部的赞赏。他用在历届团委中产生的优秀人才为例，告诉大家在学生会任职期间的经历和锻炼是一份宝贵的财富，紧接着，余书记表示希望大家在今后工作中：不怕犯错，知错能改。竞聘正式开始后，竞聘者们在讲台上大方讲述了自己的职业发展规划、对现阶段职位解析等一系列想法，也针对现阶段自己看到的一些问题提出了自己的改进方法和目标。余书记及主席们围绕未来规划、应变能力、团队精神等方面进行了现场提问并解答疑惑，使竞聘者们体会到工作的重要性。同学们明确了自身的角色定位，表示在未来的工作中将加强自身能力，改进工作方式，提高工作效率，为同学们提供帮助，发挥好桥梁纽带作用。

最后余阳书记对本次活动进行总结，同时对竞聘者们提出了两点要求：一、牢记学生干部职责,各方面起模范带头作用，以身作则。二、处理好工作与学习的关系,合理安排时间与精力。此次竞聘大会的成功落幕，不仅为人工智能学院学生会注入了新的活力，而且进一步调动了学生的工作热情，新一届学生会竞选人员表示在今后的工作中，会做到不负老师和学生会的委托，为人工智能学院学生会，为服务同学尽自己最大的努力.